Trainee Fruit Processing (m/w/d)

DIE RAUCH FAMILIE:

Groß gewachsen, klein geblieben: 1919 in Österreich gegründet, sind wir heute ein Familienunternehmen in der vierten Generation. Unser ständiges Streben nach höchster Qualität und der Unternehmergeist unserer Mitarbeiter haben RAUCH zu dem gemacht was es heute ist – eines der weltweit führenden Unternehmen der Getränkeindustrie.

DEINE ROLLE IN DER FAMILIE:

Durchführung von Kalkulationen und Analysen
Zusammenarbeit mit der Qualitätsabteilung und Weiterentwicklung des Qualitätssystems im Bereich
Koordination und Umsetzung von Projekten
Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung von länderübergreifenden Strategien
Enge Zusammenarbeit mit Kollegen der verschiedenen Standorte

DEIN SPIRIT:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Engineering (Lebensmittel, Verfahrenstechnik o.ä.), Logistik oder Wirtschaft bzw. vergleichbare Ausbildung
Idealerweise Praktika oder erste Berufserfahrung in der Industrie
Du bist ein Teamplayer mit hohem Maß an Eigeninitiative und „Hands-on“ Einstellung
Du bist belastbar und möchtest dich in einem international tätigen Umfeld weiterentwickeln
Sprachen: Deutsch und Englisch

UNSERE BENEFITS:

Deine Meinung wird bei uns gehört, wir pflegen flache Hierarchien sowie eine Vertrauens- und Du-Kultur
Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und leben einen unkomplizierten, familiären Arbeitsalltag
Wir garantieren dir eine strukturierte Einarbeitung und sehen dein Talent
Deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen, wir unterstützen dich gerne dabei im Rahmen von fachlichen Fortbildungen, „training-on-the-job“, sowie durch ein erfahrenes und hochmotiviertes Team
Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz, einen unbefristeten Vertrag und die Karriere-Möglichkeiten eines weltweit führenden Unternehmens der Getränkeindustrie
RAUCH Getränke während der Arbeitszeit stehen dir kostenfrei zur Verfügung

Du lebst den rauch spirit?

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Kontakt: Kristina Salzmann, HR Management

Tel. +43 5522 401 650

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Die tatsächliche Entlohnung liegt über KV (Nahrungs- und Genussmittel/Fruchtsaft) und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation, Erfahrung und dem Vorarlberger Arbeitsmarkt.